EUPV i CCOO de la Ribera denuncien la falta de polítiques d'ocupació

Davant el greu ploblema d'atur en la comarca

Els col•lectius d’EUPV en les dos Riberes i la direcció de CCOO-PV han valorat hui les dades d’atur com a dramàtiques en la comarca, amb més de 28.000 persones sense treball, així com la falta de polítiques públiques d’ocupació per fer-li front. El secretari comarcal de CCOO-PV, Josep Antoni Carrascosa, i els coordinadors d’EUPV en la Ribera Alta, Asensio García, i de la Ribera Baixa, Felip Hernandis, han mantingut hui a Alzira una reunió per valorar la greu situació de l’atur i del mercat de treball en la comarca. Tant la direcció comarcal de CCOO-PV com els col•lectius d’EUPV han fet palés que s’han destruït quasi un terç dels llocs de treball en la Ribera, quasi 50.000, des que esclatà la crisi en el 2008. A més a més, en el 2013 el 95% dels llocs de treball que s’han creat són temporals, dels quals prop d’un 35% són a jornada parcial (ni tan sols arriba a 8 hores). Per a les dos entitats hi ha una enorme i greu problema d’atur estructural en la Ribera. Per a J. A. Carrascosa (CCOO-PV): “estem assistint a enorme deteriorament de les condicions sociolaborals, consentit per la legislació estatal: amb la congelació del Salari Mínim durant dos anys consecutius (i la pèrdua de poder adquisitiu d’un 5%) o amb les condicions d’explotació que permeten les ETT (s’està pagant en el camp un 50% menys del que marca el conveni per a la població estrangera).” Tant per EUPV com per a CCOO-PV ara més que mai és irrenunciable l’augment del Salari Mínim, la derogació de la legislació en els últims anys dels ERES o els convenis col•lectius i la supressió de les ETT.
Tant des del sindicat com des de la formació d’esquerres han denunciat la falta de polítiques públiques d’ocupació per afrontar aquesta situació dramàtica per a milers de famílies. Per a Asensio Garcia, coordinador comarcal d’EUPV-Ribera Alta: “hem assisistit al soterrament dels consells territorials (PATER), que haurien d’haver permés concretar les inversions i les polítiques de treball en la comarca; els programes d’ocupació de la Generalitat, com ara l’EMCORP, contemplen llocs de faena d’1 hora al dia; a això hem de sumar l’impagament del Consell a totes les ajudes per ocupació que gestionaven els ajuntaments; també s’han desarmat les escoles-taller… Es tracta d’un autèntic desastre i en un moment amb xifres històriques de desocupació.”
Segons Felip Hernandis (EUPV-Ribera Baixa): “lamentem que en els dos principals ajuntaments de la Ribera Baixa, a Sueca o Cullera, no s’hagen creat en les dos últimes legislatures els Consells Econòmics i Socials, per a arbitrar polítiques de treball, tal i com han demanat reiteradament els sindicats. Des dels col•lectius d’EUPV, a més a més, hem exigit per als pressupostos del 2014 en diversos municipis (com a Albalat o Riola) que, almenys, es destinara un 5% dels ingressos per a polítiques actives de treball (ajuntaments governats per EU com Polinyà en destinen quasi un 6%).” Al respecte, CCOO-PV xifra en a penes 2,5 milions d’euros la inversió en programes de treball propis dels ajuntaments en les dos Riberes.